Les administracions que sempre han tingut els treballadors com el darrer mono fa anys en comptes de pujar el sou et donaven un lot, altres apostaven per un pla d'estalvi, altres per ajudes socials o dies de festa. Era una manera de compensar quan a l'empresa privada s'estava millor que a la pública. Tot aquests petits beneficis van caient de mica en mica, per llei o pel govern i al final només queda el sou. El que s'ha de fer és dotar als treballadors d'un sou digne i a tots semblant. Ara hi ha ajuntaments que pageun bé i altres miseria i companyia. Dins l'ajuntament hi ha gent amb privilegis econòmics i altres s'ho miren fa anys i no pillen res.
Jo ja passo d'aquestes empreses que fan estudis de sous, sexe i altres històries perquè al final fan el que els hi manen. No té cap valor. Un cinc també és la mitjana entre un 0 i un 10. Per tant s'ha de treballar en aquest camp. Per altra banda, el sector privat també hauria de pagar més als treballadors bàsics que treuen la feina. Hi ha molts impostos i moltes tonteries que només serveixen per pagar favors i càrrecs de confiança. Aquest model no va ni en rodes, el problema és que està molt mal repartit.
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada